Základním dokumentem, kterým se prezentujete vůči zaměstnavateli, je životopis. Začneme s jeho přípravou trošku z jiného konce. Pokuste se z něj udělat především přehled vašich schopností a silných stránek, kterými na zaměstnavatele zapůsobíte.
V každém zaměstnání jste se něco naučili. Pro každou pracovní pozici, kterou jste zastávali, se zeptejte sami sebe: "Co jsem se naučil tím, že jsem dělal tuto práci?" Do další řádky napište, v čem jste vynikali a co vás bavilo v daném odvětví. Ke všemu, co jste se naučili, přiřaďte povolání, kde mohou být získané znalosti a dovednosti prospěšné.
Sestavte si nejdříve chronologický seznam zaměstnavatelů. Začněte od současného, respektive posledního zaměstnavatele, a pokračujte až k vašemu prvnímu zaměstnání. Pro každého zaměstnavatele vyplňte následující tabulku, kterou si můžete stáhnout pod nadpisem PŘILOŽENÉ SOUBORY.
Zde je ukázka, jak tabulku vyplňovat:
|
Pracovní zkušenosti |
(Struktura převzata z evropského strukturovaného životopisu) |
|
Období |
2009 – 2010 |
|
Pracovní pozice |
Číšník |
|
Pracovní náplň a oblasti odpovědnosti |
Uváděl jsem zákazníky a podával informace při výběru jídel a nápojů. Přijímal jsem objednávky a obsluhoval jsem u stolu. |
|
Firma |
Restaurace hotelu Metropolis, o.p.s. |
|
Obor činnosti či odvětví |
Pohostinství |
|
Co jsem se naučil? |
Míchat nápoje na baru. Připravovat slavnostní tabule. Zvládat konflikty s vedoucím. |
|
V čem jsem byl dobrý a co mě bavilo? |
Poznal jsem, že umím jednat s lidmi a umím zaškolovat nový personál. Bavilo mě míchat nápoje na baru. |
|
Pracovní pozice, pro kterou by moje znalosti mohly být výhodou |
Učitel odborného výcviku Vrchní číšník Barman |
Nepodceňujte se, ale na druhou stranu buďte obezřetní a své schopnosti příliš nenadsazujte. Uvádějte i aktivity, u kterých jste jen asistovali, ale přiznejte svůj podíl. Pravda obvykle vyjde najevo již při přijímacím pohovoru nebo ve zkušební době, a může být důvodem rozvázání pracovního poměru ze strany zaměstnavatele.
Dobře také působí, je-li ze zastávaných pozic a vykonávaných činností patrný váš odborný růst a funkční postup.
Snažte se do tabulek napsat vše, v čem jste kdy byli dobří. Bude tak pro vás jednodušší vybrat schopnosti, na kterých můžete postavit svou budoucí kariéru.